安全生产责任书

时间:2023-01-27 22:54:12
安全生产责任书15篇

安全生产责任书15篇

在学习、工作、生活中,责任书对人们来说越来越重要,责任书是照规定的工作标准进行考核及奖惩而建立起来的制度。责任书到底怎么拟定才合适呢?以下是小编整理的安全生产责任书,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。

安全生产责任书1

一、职责

(1)通用安全生产职责

1.贯彻公司“以人为本、遵章守纪、关爱生命、安全发展”的安全生产方针,结合工作实际,贯穿到生产、经营、服务各项活动中;

2.完善部门规章制度,落实岗位职责制;

3.提倡员工团结合作、不断,创新、持续改善,促进公司安全发展;

4.对本部门员工安全生产业绩进行考核、评价;

5.对所管辖区域带队检查,配合整改部门做好整改工作;

6.每月至少召开一次安全生产例会,做好会议记录,上报给安全主管部门;

7.协助安全教育培训归口部门,做好本部门人员的安全生产教育培训工作;

8.协助安全管理部门做好本部门危险源辨识工作;

9.参加安全生产委员会综合大检查,提出合理化提议。

(2)市场部经理安全生产职责

1.保证公司安全生产职责制、安全规章制度、安全操作规程在市场营销部贯彻执行;

2.及时反馈客户信息、让顾客满意;

3.把安全管理纳入经营管理,在签订经营合同时,明确双方安全职责。

二、目标

……此处隐藏17943个字……、办公室等重要场所。

7、正确使用防护装置和防护设施,对各种防护装置、防护设施、安全标志等不得擅自拆除和随意挪动,需要拆除、挪动必须经过施工负责人同意。

8、现场发现险情或有异常,应立即通知施工负责人。现场发生事故后,要立即投入抢险和救人,保护好现场并立即向上级报告。

9、如有违章,应接受教育和处罚,及时上缴罚款。不得对批评或制止违章作业的人员进行打击报复。职工私自不得承搅任务,如发生事故,一切责任自负并严肃处理。

10、经医生证明确实,患有心脏病、高血压、贫血、癫痫症、高度近视以及其他不适宜空作业的人,应向领导反映,以便妥善处理。

三、权利:

工人有以下安全生产的权利:

1、上班前,工长或组长不讲安全、不进行安全技术交底,工人有权不接受任务。

2、上班前,工长或组长应指定专人进行安全检查。如不检查,工人有权不上岗。

3、检查中发现的不安全因素或隐患不立即整改,工人有权不上岗。

4、临时改换工种,工长或组长应交待安全操作规程,如不交清,工人又不懂工种的安全操作规程,工人有权不服从分配。

5、工人或组长不按安全规程办事,违章指挥,工人有权抵制。

6、发现有违章作业者,工人有权向上级汇报。

7、工人抵制违章指挥,工人或组长打击报复时,工人有权上告。

8、工长或组长不落实安全措施,忽视安全生产,工人有权提出批评和向上级报告。

四、奖惩:

按公司、工程处有关规定执行,及时兑现。本责任状一式二份,项目部执壹份,责任人执壹份。

五、本责任状签章后生效。

项目部:班组:

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