员工的欢迎词

时间:2023-03-22 19:36:41
员工的欢迎词

员工的欢迎词

现如今,欢迎词在我们的视野里出现的频率越来越高,好的欢迎词可给客人一种“宾至如归”的感觉,为下一步各种活动的圆满举行打下好的基础。相信很多朋友都对写欢迎词感到非常苦恼吧,下面是小编精心整理的员工的欢迎词,希望对大家有所帮助。

员工的欢迎词1

各位新员工们:

首先,我代表xx公司的全体同仁对新同事的加入表示最热烈的欢迎!

第二,有付出才会有回报,有忠诚才会有信任。xx公司会为大家提供一个公平、公开的竞争环境,致力于为大家搭建一个没有天花板的舞台,只要你有能力,只要你能为公司的发展做出贡献,只要你为公司付出了长期的忠诚,那么公司就一定会记住你,她一定会给你所希望的薪水及荣誉!

第三,我们向普天之下有志之士打开一扇永不关闭的成功之门,我们希望更多的优秀人才加盟xx公司,共建xx公司,向着“立团队志气,创销售楷模”这一宏伟目标迈进!

第四,我希望每一位新同事能尽快地融入公司,成为公司密不可分的一分子,同时也希望您在公司的工作能够胜任、愉快及满意。

>新员工欢迎词5

首先我代表丞华集团的全体同仁对新同事的加入表示最热烈的欢迎!

有付出才会有回报,有忠诚才会有信任。丞华集团会为大家提供一个公平、公开的竞争环境,致力于为大家搭建一个没有天花板的舞台,只要你有能力,只要你能为丞华集团的发展做出贡献,只要你为丞华集团付出了长期的忠诚,那么,丞华集团就一 ……此处隐藏10545个字……决于个人努力。公司员工深刻意识到竞争的必要,并透过不断的岗位学习来提升自己的岗位技能,从而增加自己的核心竞争力和在环境中的能见度。我们的季度考核与全年考核,所有的员工都不例外,都要参与到绩效考核中,有潜力、有贡献,有绩效的员工,就会有升迁和发展,最后实现个人的理想。当出现岗位空缺的时候,机会属于那些有准备的人。

3、关于状态调整。我们在选拔的时候,其实更看重的是潜力,

我们是期望选取适合我们的人。其中有两点是最关键的,一个是思维潜力,这是大家在校园当中理解训练时就应养成的。你思维潜力如果不是很强,你公司里工作是很难的。还有一样是十分重要的,这种潜力也是被大家忽略的,就是学生的心态。从一个校园学生到一个企业员工有一个心态的转换。包括沟通潜力、情绪控制潜力、人际关系的处理潜力、办事的意志力、对挫折的承受潜力、对自我的了解程度以及对他人的理解和宽容。这也就是我们常说的“情商”,是一个人能否成功的关键。你要有一个终身不断学习不断变化自己的潜力,也就是昨日的我和这天的我绝对就应是不一样的,这样才能跟上时代的步伐,跟上公司飞速扩张的要求。所以,此刻大家必须要在各方面做一个全新的变化,来努力认识这个社会,认识企业。这是十分重要的。

从这天开始的三天学习培训,在某种好处上,这是我们公司培训、发现和发展人才的开始。您有多大的能耐,公司就给您多大的舞台,这也是一个展示自我的绝好机会,期望各位学员珍惜这次机会,服从公司安排,用心上进,扎实学习,高质量完成好培训任务,发挥不怕苦,不怕累,勇于领先的工作作风,学有所乐,学有所成。我和公司将以企盼的目光热切关注大家成长的足迹,并给大家带给足够多的机会!期望大家与中国人寿一同成长,祝大家成功!

谢谢!

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